Karayolları Genel Müdürlüğü, merkez ve taşra teşkilatlarında süresi belirsiz daimi iş sözleşmesi ile toplam 3000 işçi çalıştırma planını açıkladı. İşe alım süreci 2 Mayıs 2023 tarihinde iş ilanlarının açıklanması ile başlayacak ve beş gün boyunca açık kalacaktır. İş ilanları Türkiye Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüklerinin internet sitesinde ilan edilecek olup, ilanda belirtilen şartları taşıyan adaylar internet üzerinden, hizmet noktalarından veya Alo 170 hattı üzerinden başvuru yapabileceklerdir.
İş İlanlarının Duyurusu ve Başvuru Süreci
İlana göre, kadrolara başvurmak isteyen adayların Karayolları Genel Müdürlüğü tarafından belirlenen şartları taşıması gerekiyor. İstihdam edilecek işçilere ilişkin şartlar ve koşullar ile işçilerin istihdam edileceği iller https://www.kgm.gov.tr/Sayfalar/KGM/SiteTr/Root/Duyurular internet sitesinde duyurulacak. .aspx . Adayların başvurularını esube.iskur.gov.tr internet adresindeki “İş Arayan” linkinden TC kimlik numaraları ve şifreleri ile giriş yaparak yapmaları gerekmektedir. Başvuru süresi, ilanın yayımlandığı tarihten itibaren beş gün olup, başvuru süresinin tatil gününe rastlaması halinde takip eden ilk iş günü mesai bitimine kadar uzatılır.
Karayolları Genel Müdürlüğü İçin Personel Alımının Önemi
Karayolları Genel Müdürlüğü’nde 3000 işçinin işe alınması, ülkenin altyapı ve ulaşım sisteminin iyileştirilmesi yönünde önemli bir adımdır. İşçiler, trafik sıkışıklığını ve kazaları azaltmaya ve vatandaşların genel ulaşım deneyimini iyileştirmeye yardımcı olacak otoyolların bakımı, onarımı ve yapımından sorumlu olacak. Ayrıca, süresi belirsiz süreli iş sözleşmesi ile işçi çalıştırılması, işçilere iş güvencesi sağlayacak ve ülke ekonomisinin istikrarına katkı sağlayacaktır.
Türkiye’de Karayolları Genel Müdürlüğü, merkez ve taşra teşkilatında süresi belirsiz daimi iş sözleşmesi ile 3000 işçiyi işe alma planını açıkladı. İlgilenen adayların Türkiye Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüklerinin internet sitesinde yer alan ilan şartlarını ve koşullarını inceleyerek belirtilen tarihler arasında başvurmaları önerilir. Bu istihdamın ülke altyapısına ve ulaşım sistemine olumlu etkisinin yanı sıra işçilere iş güvencesi sağlaması ve ülke ekonomisinin istikrarına katkı sağlaması bekleniyor.
